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第466章 养老和医疗制度

    刘晓玲听柯均代介绍完情况,问道:“柯老师,那这回省劳动局帮忙要不要给费用呢?”

    “这个……我没问啊。”柯均代没想到刘晓玲会问这个问题,当时在省里的时候他和陈光辉都没有问这个问题,人家也没有提出来。

    那时候不比现在,大家在工作中没有帮忙还要收钱的风气。私底下帮忙又是另外回事,定级考核这是公事。

    “明天就要开大会了,农机厂全体员工都参会。柯老师您记得把几个厂的负责人通知到,工人就不用来了。”

    接下来三人商议了下大会的议程和内容。柯均代和陈光辉都说没有什么说的,就由刘晓玲自己掌握。

    商量完了后,柯均代走了,陈光辉被刘晓玲叫住了。

    “陈老师,我想了一样农机设备,您看嘛是这样的。”

    刘晓玲拿出昨天晚上“复制”出来的图纸给陈光辉看。这是张草图,图纸上没有具体尺寸,只有个结构图。

    “咦,这个结构比我们现在生产的旋耕机简单,功能也少了些,价格应该比较低……烧油的啊,国内农场应该可以用。”

    陈光辉看了图纸道。

    这时候国内依旧比较缺油,不过刘晓玲提供了国内矿产资源分布图,产油的地方都标注出来了。想来过不了几年,国内缺油的状况应该能够得到改善。

    “刘厂长,我把图纸拿去把尺寸补上?然后安排生产样机?”陈光辉问刘晓玲。

    “要得,麻烦陈老师了。”

    中午,边守德赶到了刘家坝。

    “晓玲,你这个办公室霸道哦,比我们厂里面的舒服。”边守德在沙发上坐下,背靠沙发,舒服地伸了伸腿。

    刘晓玲看了下自己办公室,写字台、沙发、茶几、电吹壶、台灯、电话、吊扇、日光灯……还有两盆绿植。感觉是要比别人的办公室霸道一点。

    “幺舅,你又在笑我。你们好歹是县属企业,我们就是个农村社办企业。”

    “晓玲啊,我看了下这些图纸,东西都是好东西,不过都是烧柴油的。我怕大家用不起啊。”边守德看了下刘晓玲拿给他的草图对刘晓玲道。

    “还有,我们洪县机械厂到哪里去采购这些小柴油机?”边守德有些为难。

    “幺舅,这边农机厂的小柴油机都是在港岛普华公司买的。不过嘛,现在渝都一家钢厂研究所研制出来了发动机材料,今后我们可以自己生产小型柴油机和汽油机,成本更要降低。”

    “我还是看好小型柴油机,汽油机那玩意太容易出故障,农村找不到人修。”边守德道。

    下班后,边守德跟着刘晓玲回家,跟大伯和二伯喝了酒,去了镇上旅馆休息。第二天就带着图纸回洪县去了。

    经过昨天的谈话,刘晓玲发现自己又多了件事,就是要在工业园区再办个生产小型柴(汽)油机的企业。

    这个工厂如果能办起来,港岛那边的摩托车厂也不用在外购买发动机,向阳农机厂的旋耕机也不用再从港岛进口发动机。

    打电话跟渝都特钢厂研究所的许所长联系后,许所长询问发动机图纸的来源。

    要发动机图纸很简单,普华那边的摩托车发动机就有现成的,而且还是刘晓玲提供的。在平台上,刘晓玲也能购买到实物进行拆解逆推。

    刘晓玲便告诉许所长图纸由自己出。等图纸弄好后会派人去渝都联系渝都特殊钢厂,生产新型柴(汽)油发动机。

    联系完发动机的生产,刘晓玲又打电话联系苏东来。

    “晓玲,你说在工业园区再建个小型发动机厂?”苏东来问道。

    小型发动机的应用极广,巴蜀省内就有发动机厂。只不过缺少能生产外观尺寸小、功率足的新型发动机的能力。

    “有空你就回省城来,来工业园区划地……”苏东来作为工业园区的负责人,自然希望工业园区进驻的企业越多越好。这时候虽没有招商引资的说法,但招商进来后的税收等好处一样能体现出来。

    “苏叔叔,明天厂里开大会,后天我就回省城。到时候来找你。”

    “嗯,我等你。”

    农机厂没有专门开会的礼堂,但职工食堂够大,本就是为了能开全厂大会来设计的。

    今天上午,全农机厂的工人停工都来到了食堂开大会。

    食堂已经布置过了。

    主席台上只坐了刘晓玲一个人,柯均代和陈光辉以及变压器厂、洗衣机厂、遥控器厂等等各企业的正副职都在下面一、二排坐着。再后面坐的就是农机厂的员工。

    刘晓玲向全厂做了自我介绍,又对历年和今年的工作做了一番总结,勉励大家继续努力工作,共创美好明天。然后宣布了明年开始各个厂开始工人的定级考核跟薪资待遇。

    刘晓玲没敢承诺全员医保问题,只是说因病致困致贫的,可以向工厂提出困难补助申请。工厂统一成立一个小组,专门对职工提出的申请进行核实,依据核实结果对工人进行补助。

    不过,刘晓玲提出了一个退休养老的制度设想,说今天会后会同各厂负责人进行研究。务必制定出一个能保障在座员工老有所养的一个制度出来。

    话音未落,全场600多职工爆发出雷鸣般的掌声,久久不息,不少员工们激动得满面赤红都站起来鼓掌。这样的待遇跟国营厂比也不差了啊。

    等掌声停息,刘晓玲接着强调了劳动纪律和劳动安全,提出薪金和工作成果相结合的想法,也就是准备实行计件工资和工时工资制度。

    计件工资在下面一些工厂已经在进行了,只是还不彻底,覆盖面不够。今后就要慢慢开始细化到工厂的各环节乃至办公室行政人员的计时工资制度。

    会议结束,驻足议论的员工们在各自领导的催促之下才回去车间工作。